10月20日上午，省教育厅人事与教师工作处处长李曦率调研组一行3人，莅临我校专题调研教师队伍建设工作。本次专题调研采取座谈会的形式听取我校相关部门的书面汇报、访谈。
校长王成端致欢迎辞并介绍学校基本情况。副校长李壮成围绕我校教师队伍建设工作的基本情况，从教师队伍补充及高层次人才队伍建设、教师待遇保障、师德师风建设、教师职称评聘开展、津补贴清理、省属免费师范生招录培养和推动教育人事改革等七个方面作了详细的汇报，并客观分析了我校教师队伍建设中的问题和困难。
汇报结束后，李曦指出，省教育厅高度重视我省高校教师队伍建设工作，将其作为提升我省高等教育整体办学水平、提高人才培养质量的重要措施抓紧抓好。督查组专家对我校教师队伍建设所做的各项工作和取得的成效给予了充分肯定。同时，就我校师资总量不足及教师高层次培养瓶颈、教师绩效津贴及退休教师保障问题、职称评聘问题和免费师范生招录培养问题等实际困难展开了深入交流。
针对我校教师队伍建设工作中存在的焦点、难点问题，督察组提出了宝贵的意见，紧抓“十三五”规划契机，强化教师队伍建设工作，推动教育综合改革进程。一要继续集中重点学科，创新高层次人才引进机制；二要调整师资结构，创新高校教师培养模式；三要加大免费师范生招录宣传，突出师范教育特色实践；四要建立师资建设配套制度体系，深化教师管理制度改革。
最后，调研组负责人表示会将调研中听取的意见和建议，认真分析总结向省教育厅汇报，为制定加强教师队伍建设提供决策依据。
